تبعات پايين بودن دستمزد
دبيركل كانون‌عالي شوراهاي اسلامي كار كشور با بيان اينكه 50درصد كارگران كشور از داشتن مسكن محرومند، نسبت به تبعات پايين بودن دستمزد كارگران در جامعه هشدار داد.
خبر اقتصادی - رحمت‌الله پورموسي گفت: يكي از تبعات حقوق پايين كارگران، افزايش بيكاري است.
به‌گزارش ايسنا وي افزود: كارگري كه با 600هزار تومان حقوق نمي‌تواند زندگي‌اش را تامين كند ناچار است كه در شيفت دوم و سوم كار كند ولي با اين كار فضاي اشتغال يك فرد جوياي كار را مي‌گيرد.
به‌گفته پورموسي امروز در برخي كارگاه‌ها با معوقات چندين ماهه روبه‌رو هستيم و برخي شركت‌ها نيز به‌دليل كمبود نقدينگي حقوق ماهانه نيروهاي خود را دو ماهه و سه ماهه پرداخت مي‌كنند.
پورموسي با اشاره به ماده 41 قانون كار ايران گفت: در اين ماده صراحتا اعلام شده است كه دستمزد براساس ميزان تورم اعلامي از سوي بانك مركزي و سبد معيشت يك خانوار تعيين شود و سبد معيشت شامل هزينه‌هاي درمان، تحصيل، آموزش، موادغذايي و مسكن است. وي گفت: هم‌اكنون بيش از 50درصد كارگران كشور به‌ويژه ساكنان حاشيه كلان‌شهرها از داشتن مسكن محرومند و بخش اعظمي از دريافتي خود را بابت اجاره‌هاي سنگين مسكن مي‌پردازند، ازسويي‌ديگر با دفترچه‌هاي تامين اجتماعي كه حالت فرمايشي دارد از عهده هزينه‌هاي درمان فعلي بر نمي‌آيند. دبيركل كانون‌عالي شوراهاي اسلامي كار كشور گفت: متاسفانه حقوق يك كارگر به‌قدري است كه او رغبتي براي كار در يك كارگاه توليدي ندارد، در نتيجه امروز شاهد هستيم كه برخي افراد با گرفتن وام‌هاي بانكي و خريد خودرو و وانت دست دوم به حمل بار در سطح شهر روي آورده‌اند تا امرار معاش كنند و ديگر حاضر نيستند با دستمزد 600هزار توماني به كاري مشغول شوند.
