بازنشستگي كارگران با ۲۰ سال سابقه كار زيان‌آور
رييس كانون شوراهاي اسلامي كار با اشاره به ابلاغ آيين‌نامه اجرايي بازنشستگي مشاغل سخت و زيان‌آور به وزارت كار گفت: كارگراني كه ۷۳۰۰روز در مشاغل سخت حق بيمه پرداخته باشند مشروط بر اينكه بيش از يك سال عدماشتغال يا غيبت نداشته باشند مي‌توانند براي بازنشستگي تشكيل پرونده دهند
خبر اقتصادی - رحمت‌الله پورموسي در مورد ابلاغ آيين‌نامه مشاغل سخت و زيان‌آور به وزارت كار در روزهاي گذشته گفت: هنوز اين بخشنامه به شعب تامين اجتماعي ابلاغ نشده است اما كميته‌هاي بدوي كار سخت و زيان‌آور در ادارات كار درخواست بازنشستگي كارگران مشاغل سخت و زيان‌آور را دريافت مي‌كنند و مشكلي در اين زمينه وجود ندارد.
به‌گزارش فارس، اين فعال كارگري در مورد زمان بررسي اين درخواست‌ها گفت: ميزان زمان بررسي ممكن است در كلان‌شهرها بيشتر باشد و بستگي به تعداد درخواست‌كنندگان و مراجعان دارد. وي در مورد كارگران معادن كه بيش از 23سال سابقه كار دارند، گفت: اگر اين ميزان سابقه در 1.5سال ضرب شود، 35سال خواهد بود و چون شرط سني در اين زمينه وجود ندارد، مي‌توانند با هر سني تقاضاي بازنشستگي دهند.
