نایب رییس کانون حرف و صنعت استان تهران از پیشنهاد ارایه سبد کالایی به کارگران خبرداد و افزود: 13 میلیون نفر دارای دفترچه بیمه تامین اجتماعی هستند و در مجموع 33 میلیون نفر از افراد جامعه می توانند از مزایای طرح ارایه سبد کالایی به کارگران با ارایه دفترچه بیمه تامین اجتماعی برخوردار شوند و به هیچ عنوان درگیر ناتوانایی های نظام توزیع نخواهد شد
خبر اقتصادی: به گزارش پانا ، محمد انتظامی در نشست تخصصی پیرامون مباحث کارگری که با حضور نمایندگان تشکل های کارگری و کارفرمایی در محل خبرگزاری پانا برگزاری شد از پیشنهاد ارایه سبد کالایی به کارگران خبرداد و افزود: افزایش چند درصدی دستمزد منجر به افزایش قدرت خرید کارگران نمی شود و ارایه کالای غیر نقدی در افزایش توان اقتصادی کارگران موثر است .
وی ادامه داد: در نشستی که در هفته جاری در وزارت کشور برگزار اعلام شد که سازمان تامین اجتماعی متعلق به کارگران و کارفرمایان است و کسی حق برداشت یا استفاده وضع کارگری از آن را ندارد .
نایب رییس کانون حرف و صنعت استان تهران با بیان اینکه سازمان تامین اجتماعی سرمایه کارگر و کارفرماست ، عنوان کرد: می تواند در سبد کالایی کارگران 50 کیلو برنج ،20 کیلومرغ ،20 کیلو گوشت ، 20 کیلو حبوبات و 20 کیلو روغن پرداخت و کارگر مجاز باشد مطابق با نیاز خود در طول سال نسبت به تهیه این کالا مطابق با نیاز خود اقدام کند .
Submit
انتظامی خاطرنشان کرد: هزینه تامین این سبد کالایی برای کارگران حدود 1 میلیون تومان برآورد می شود که باید با از محل منابع تامین اجتماعی تامین مالی شود .
عضو هیات مدیره کانون کارفرمایی فنی و مهندسی کشور تصریح کرد: یکی از انتقادهایی که به این طرح عنوان می شود شرایط سخت توزیع آن است اما باید گفت که توزیع آن نیز دشواری ندارد و به سرنوشت سبد کالایی که دولت در یک مدت زمانی محدود ناچار به ارایه آن بود دچار نخواهد شد .
وی بیان کرد: 13 میلیون نفر دارای دفترچه بیمه تامین اجتماعی هستند و در مجموع 33 میلیون نفر از افراد جامعه می توانند از مزایای طرح ارایه سبد کالایی به کارگران با ارایه دفترچه بیمه تامین اجتماعی برخوردار شوند .
عضو هیات مدیره کانون کارفرمایی فنی و مهندسی کشور تاکید کرد: سازمان های تامین اجتماعی کشور باید با فروشگاههای خاصی قرارداد منعقد کنند و با صدور دفترچه های مخصوص بیمه شدگان امکان استفاده از این سبد کالایی در طول سال فراهم شود .
انتظامی درباره عقب ماندن نرخ دستمزد سال 93 از تورم ، تصریح کرد: افزایش حتی 35 درصدی دستمزدها نیز نمی تواند منجر به بهبود معیشت کارگران شود چون به همان اندازه بر افزایش قیمت تمام شده کالا و سایر هزینه ها تاثیر گذار است .
وی با اشاره به نابسامانی هایی که درسازمان تامین اجتماعی وجود داشته است ، خاطرنشان کرد: اگر برای هر بیمه شده در ماه تنها 110 هزار تومان از سوی سازمان تامین اجتماعی هزینه شود می توان سبد کالایی کارگران را اجرایی کرد.
عضو هیات مدیره کانون کارفرمایی فنی و مهندسی کشور خاطرنشان کرد: سازمان تامین اجتماعی باید نسبت به بیمه تکمیلی کارگران اقدام کند اما این در حالی است که خدمات کنونی بیمه در کشور نیز بسیار ناقص و ناکارآمد است .
وی گفت: افزایش دستمزد در کنار ارایه سبد کالایی به کارگران می تواند بخشی از افزایش قیمت ها ناشی از افزایش تورم سالانه را جبران کند .
وی با اشاره به برنامه دولت برای ادامه ارایه سبد کالایی به کارگران عنوان کرد: افزایش 25 درصدی دستمزد در کنار ارایه سبد کالایی به کارگران می تواند بخشی از افزایش قیمت ها ناشی از افزایش تورم سالانه را جبران کند .
عضو هیات مدیره کانون کارفرمایی فنی و مهندسی کشور با اشاره به بی اثر بودن پرداخت یارانه ها در کشور اظهار کرد: با پرداخت هزاران میلیارد یارانه نقدی امکان ساخت چندین کارخانه در کشور وجود داشت اما با پرداخت یارانه نقدی که تاثیری هم در افزایش قدرت خرید مردم نداشته است این فرصت ازدست رفت .
وی با بیان اینکه سابقه پرداخت یارانه نقدی در دولت اقای رجایی نیز وجود داشت ، ادامه داد: در آن زمان تنها به کارافتادگانی که در روستاها زندگی می کردند مبالغی تعلق گرفت و باید گفت شیوه پرداخت یارانه نقدی تاثیری در بهبود معیشت اقشار آسیب پذیر مردم ندارد .
انتظامی تصریح کرد:پرداخت یارانه نقدی در هدفمندی یارانه ها آسیب جدی به کشور وارد کرد و بهتر بود که در طرح انصراف مردم از یارانه نقدی شخص مقام معظم رهبری وارد عمل می شود تا انصراف جدی یارانه بگیران حاصل می شد.
عضو هیات مدیره کانون کارفرمایی فنی و مهندسی کشور اظهار کرد: سازمان تامین اجتماعی باید در طرح سبد کالا الزام قانونی داشته باشد تا پرداخت آن به صورت هر ساله صورت گیرد .
وی تصریح کرد: نظر کارفرمایان این است که سرمایه گذاری در ارایه سبد کالایی به نفع تولید و اشتغال کشور است و حق هر کارگری است که از این سبد کالایی برخوردار باشد و البته ممکن است در جریان توزیع آن سوء استفاده هایی نیز صورت گیرد و باید گفت انتقاداتی که در این زمینه مطرح است وارد می باشد .
انتظامی بیان کرد: نظر کارفرمایان این است که سازمان تامین اجتماعی که متعلق به کارگران است هزینه سبد کالایی کارگران را تامین کند .
عضو هیات مدیره کانون کارفرمایی فنی و مهندسی کشور تصریح کرد: در کلان کارگاهها مطابق قوانین حقوق کارگران رعایت می شود اما این واحدهای کوچک تولیدی و کارگاهی هستند که در پاره ای موارد حقوق کارگران را رعایت نمی کنند.
وی با اشاره به دشواری های ایجاد یک واحد تولیدی و صنعتی خاطر نشان کرد: بخش عمده ای از تولید کنندگان انگیزه یا قصد عمدی برای عدم پرداخت حقوق کارگران ندارند تا بخواهند از این ناحیه سود بیشتری از تولید به دست آورند .
انتظامی عنوان کرد: درسالهای اخیر عده ای وارد کار تولید شده اند که کارفرمای با انگیزه کارآفرینی نیستند و کارفرما باید نسبت به محیط کاری خود و حقوق کارگران متعهد باشد .
وی با بیان اینکه برخی قوانین کشور از جمله اجرای قانون مالیات بر ارزش افزوده در کشور بدون همکاری و هماهنگی با واحدهای تولیدی انجام شده است ، اظهار کرد: تولید کنندگان در گردابی درگیر شده اند و این امکان وجود دارد که برخی از واحدها نتوانند مدیریت کارخانه را به فرزندان خود واگذار کنند .
عضو هیات مدیره کانون کارفرمایی فنی و مهندسی کشور تصریح کرد: حتی اگر حداقل حقوق ها به سطح یک میلیون تومان افزایش یابد و قیمت ها کنترل نشود منجر به بهبود وضعیت معیشتی کارگران نخواهد شد .
انتظامی در بخش دیگری از این نشست گفت : بخشنامه ای وجود دارد که در آن شرایط فسخ قرارداد در قراردادهای کاری پیش بینی شده که با ابلاغ آن قراردادهای سفید امضای کاری تا حدود زیادی از بین رفته است .
وی با بیان اینکه امنیت شغلی تنها برای کارگران نیست ،گفت: اگر فضای کسب و کار کشور مناسب نباشد امنیت شغلی برای کارفرما نیز وجود ندارد و اگر کارگری متخصص و کاری باشد کارفرما از نبودن او در محیط کار هراس دارد .