:
كمينه:°
بیشینه:°
Updated in: ۰۷ ارديبهشت ۱۴۰۳ - ۲۳:۱۵
جوابیه فولاد مبارکه به قاضی پور نماینده مجلس:

ارقام مربوط به پاداش سالانه اعضای هیات مدیره است نه 196 برابر شدن حقوق ماهانه مدیرعامل نسبت به سایر کارکنان

در نتیجه جمع دریافتی های مدیرعامل از حقوق و پاداش های هیات مدیره در شرکت های مختلف، آقای قاضی پور را به ضریب 196 برابر بودن حقوق مدیرعامل نسبت به سایر کارکنان رسانده است. در حالیکه تمام این ارقام متعلق به یک نفر نیست بلکه متعلق به تمام اعضای هیات مدیره های شرکت های مختلفی است که یکی از اعضای آنها مدیرعامل فولاد مبارکه اصفهان است.
کد خبر: ۷۹۰۹۰
تاریخ انتشار: ۳۱ تير ۱۳۹۵ - ۱۶:۴۳
خبراقتصادی - پیرو درج خبری در رابطه با فیش حقوقی مدیرعامل فولاد مبارکه و خبر دستور نعمت زاده برای سامان دهی حقوق فولادی ها، روابط عمومی شرکت فولاد مبارکه با ارسال نامه و مدارک فیش حقوقی بهرام سبحانی مدیرعامل این شرکت شفاف سازی کرد.



از متن این نامه می توان نتیجه گرفت که مدیرعامل فولاد مبارکه در 16 شرکت عضو هیات مدیره نیست و در چند شرکت به نمایندگی از شخصیت حقوقی برای حفظ حقوق سهامدار حقوقی حضور دارد و از شرکت ها خواسته که چک پاداش هیات مدیره را در وجه شخصیت حقوقی صادر کنند. 
در نتیجه جمع دریافتی های مدیرعامل از حقوق و پاداش های هیات مدیره در شرکت های مختلف، آقای قاضی پور را به ضریب 196 برابر بودن حقوق مدیرعامل نسبت به سایر کارکنان رسانده است. در حالیکه تمام این ارقام متعلق به یک نفر نیست بلکه متعلق به تمام اعضای هیات مدیره های شرکت های مختلفی است که یکی از اعضای آنها مدیرعامل فولاد مبارکه اصفهان است. 

این توضیح نشان می دهد که ارقام منتشر شده مربوط به اعضای هیات مدیره این شرکت هاست و در وجه یک نفر نیست بلکه متعلق به کل اعضای هیات مدیره است. این مبلغ مربوط به پاداش است که سالی یکبار پس از تشکیل مجمع عمومی شرکت ها به اعضای هیات مدیره پرداخت می شودو مربوط به حقوق ماهانه یک نفر یعنی مدیرعامل فولاد مبارکه اصفهان نیست. بلکه مبلغی است که سالی یکبار به عنوان پاداش از سوی چند شرکت برای اعضای هیات مدیره چند شرکت صادر شده و متعلق به یک نفر نیست. و تنها نشان می دهد که مدیرعامل فولاد مبارکه به نمایندگی از سهامدار عمده یعنی فولاد مبارکه اصفهان و سازمان ایمیدرو در این چند شرکت عضو هیات مدیره بوده است